Areandina
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Areandina

Category
Caso Home, Comunicación

Proyecto Cuspide

Fundación Universitaria Areandina

 

El reto

La Fundación Universitaria Areandina estaba implementando un complejo sistema de gestión en el área de talento humano, que generó desinformación a nivel interno y afectó el clima laboral.

 

Aplicando el Modelo CO

Logramos “traducir” todo el sistema de gestión y hacer que todo el talento humano entendiera los objetivos del programa y se involucrara de forma eficiente y comprometida con la visión de la organización.

 

La solución

El programa se implementó de forma tan exitosa, que hoy en día ya se convirtió en una vicerrectoría de servicio y de empoderamiento.